No image available for this title

Text

PENGARUH BEBAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION (STUDI KASUS PADA PT BAKTI WIRA KARSA SAKTI CIANJUR)



PENELITIAN INI BERTUJUAN UNTUK MENGETAHUI PENGARUH VARIABEL BEBAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA SECARA PARSIAL DAN SIMULTAN TERHADAP TURNOVER INTENTION. PENDEKATAN PENELITIAN YANG DI GUNAKAN DALAM PENELITIAN INI ADALAH PENDEKATAN KUANTITATIF DENGAN METODE SURVEY. POPULASI PADA PENELITIAN INI ADALAH SELURUH KARYAWAN PT BAKTI WIRA KARSA SAKTI CIANJUR SEJUMLAH 93 ORANG ( SEMBILAN PULUH TIGA ) KARYAWAN.TEKNIK PENGAMBILAN SAMPEL MENGGUNAKAN TEKNIK PROBABILITY SAMPLING DENGAN JUMLAH SAMPEL YANG DIAMBIL DALAM PENELITIAN INI SEBANYAK 45 ( EMPAT PULUH LIMA) ORANG. TEKNIK PENGUMPULANDATA MENGGUNAKAN DUA CARA YAITU: PENELITIAN LAPANGAN ( FIELD SEARCH) DENGAN WAWANCARA DAN KUESIONER DAN STUDI KEPUSTAKAAN ( LIBRAY RESEARCH). TEKNIK ANALISIS DATA YANG DIGUNAKAN UNTUK MENJAWAB HIPOTETIS MENGGUNAKAN ANALSISI REGRESI LINIER BERGANDA.


Ketersediaan

196100003S000 ALM pMy Library (SM1.6)Sedang Dipinjam (Jatuh tempo pada2024-07-15)

Informasi Detil

Judul Seri
-
No. Panggil
000 ALM p
Penerbit ALMA NUR RAHMAN : UNPI CIANJUR.,
Deskripsi Fisik
119 hlm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
196100003
Klasifikasi
000
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subyek
-
Info Detil Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain




Informasi


DETAIL CANTUMAN


Kembali ke sebelumnyaXML DetailCite this